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分享开会时候说的励志故事

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分享开会时候说的励志故事

  人生的起起伏伏,风风雨雨,生活中的一切一切,靠的主要是你自己,生活就是如此。下面由小编与大家分享开会时候说的励志故事,希望你们喜欢!欢迎阅读!

  励志故事1:失败不是“句号”

  听到这样一则故事:有家企业招聘文职人员,招聘过程十分简单,就是让每个应聘者讲一则生活、工作中失败的故事。应聘者当中不乏博士、硕士,但他们最后都一个个被一位中专生击败。

  这位中专生讲了这样一则故事,她说,中专毕业后来到深圳,应聘在一家公司任秘书。公司很大,员工也很多,每月中旬,老板都要例行向员工讲一次话。有一次,先她而来的老秘书出差,讲话稿自然由她写了。写好之后,老板忙于事务没有看稿,时间到了便匆匆讲了,结果读错了几个字,引起哄堂大笑,老板很生气就将她辞了。

  这确是一个失败的故事,众多应聘者往往讲到这里就结束了自己的故事。而这位中专生却继续讲道,她虽然被辞掉,但没有立即离开,她想,为什么老板会念错字,经打听才知道老板仅仅有小学文化程度。为此,她自责,要是那些难认的字旁注上同音字就好了。

  “这不是你的错。”有人同情地说。

  “不是我的错,但至少说明我不是一个合格的秘书。因为秘书的基本条件就是吃透领导,我对他了解不够,就是我的错。”

  “那是你应聘的时间太短。”又有人帮她辩解。

  “这不是时间长短的问题,而是我工作主动性的不够。”

  讲到这里,总经理打断了她的话,宣布她已经被录取了。

  我们为日常生活、工作琐碎而忙碌,承受太多压力,经受太多失败,关键在于我们在失败面前,是一蹶不振,自暴自弃,还是找出原因,为成功作好准备,这是一个人能否取得成功的分水岭。

  人非草木,孰能无过。不要怕失败,人只有经过失败,并利用失败,才会变得聪明。正像一位伟人说过,错误和挫折使我们变得聪明起来。失败不是人生最后的句号,挫折是人生最大的财富。成功往往青睐的是失败过的人,不断从失败中走出的人要比从成功中走出的人辉煌得多。

  励志故事2:五毛钱的成功

  她叫王金桃。

  初中毕业后,王金桃曾给人当了两年保姆,之后到一家发廊学艺。

  那是她在迷你发廊打工学艺的第8天。和以前一样,她照例早早地起床,在去发廊的路上,顺便拣一些落在地上的枯树枝,好去生炉子。没有人让她这样做,她只是觉得,既然在这儿打工,这儿就是自己的家。

  炉子生着了,卫生也做了,看看手边已没有自己能做的事,她就打算坐下来休息一会儿——这条街是著名的发廊一条街,发廊的老板们没有早起的习惯,每天都在她做完一切能做的事后,其他发廊才陆续打开店门。

  “对不起,小姐,你得再等一会儿。我是在这儿学艺的,等一会儿师傅来了才能给您吹发……”她诚惶诚恐地说。

  “不,没时间了,就由你给我吹吧,把这些乱七八糟的头发吹顺就行……”

  在穿婚纱的小姐一再坚持下,她迫不得已地拿起电吹风。这是她第一次为顾客吹发,她拿电吹风的手抖得很厉害。过了好几分钟,她才调整好情绪,最后把小姐的头发给吹顺了。

  当时,吹发的价格是1元,但她却根本没想到向小姐要钱——只当是实习吧,她想。

  可是,穿婚纱的小姐感谢她救了燃眉之急,一定要给她1。5元钱。

  半个小时后,老板来了。她高高兴兴地对老板说:“我挣钱了,我能挣钱了……”说着,她把1。5元钱给了老板。

  三个月后,老板要到海口旅行结婚,就把发廊委托给她,并且讲好,亏了算老板的,赚了是她的。因为胆怯,她一直推托,怕把发廊给搞砸了,但最终还是被老板说服了。

  当月她净赚了450元。老板回来后,她把所赚的钱一把交给老板。她说:“你是老板,发廊是你的,这钱如果归我所有,我的良心会不得安宁……”

  交了钱,她和老板开玩笑说:“你那么放心,不怕我把您的钱给卷了?”

  老板说:“自那次你把多挣的5毛钱给我后,我就知道,你不是一个贪财的人!”

  一个月后,老板帮助她在自己发廊的旁边开了一家属于她自己的店。

  因为讲究诚信,服务热情,她的生意越来越好,不得不一次次扩大规模。

  16年后,她在当地开办了第一家美容美发学校,并注册了美容美发公司,有了5家分店,营业面积达4000余平米,拥有逾千万元的资产。

  她说,她的成功,除了自己勤于学习、善于思考之外,与那最初的5毛钱是绝对分不开的。

  励志故事3:世上本无巨人

  有一次,爱因斯坦在一所大学演讲,大教室中满是对他充满崇敬之情的师生。演讲完毕,由现场人员开始自由提问。

  一位女生站起来问:“您被誉为科学界的巨人,您认为自己是巨人吗?”

  爱因斯坦微笑着说:“巨人并不是长得高大的人,大家看我如此瘦小,怎么能有巨人的形象呢?也许我看得远一些,那也只是因为我站得高一些而已!”

  一个男生接着问:“您提到比别人站得高一些,我想起了不久前您在阿尔卑斯山的高峰之巅曾和一位女士长谈过一次。我不想问您谈话的内容,只想知道站在山顶的那一刻,您有没有意识到在科学史上自己也已站成一座山峰呢?”

  爱因斯坦仔细地看了看发问的人,问:“你看我像一座山峰吗?我这个身高不管怎么站都成不了山峰。而且,没有一座高峰不是被人征服的,我们不要做高峰,而要做登上山顶的人!”

  说着,他拿起粉笔在黑板上写下一行字:“站在山顶,你并不高大,反而更加渺小!”

  然后他转过身,对台下的人讲:“我虽然站得高,可在世人的眼中依然是渺小的!最后我可以告诉大家一句话,这句话也是我在阿尔卑斯山绝顶之上对那位女士讲的最后一句:任何一座高峰都是可以征服的,世上从无巨人,只有站得更高的人!”

  台下掌声一片。当年在阿尔卑斯山上聆听爱因斯坦教诲的那位女士,正是居里夫人!

  励志故事4:为自己定个位

  一个人从小到大,不断筑梦,到底是越筑越美,还是越筑越惨?幼年时,你可能立志将来做总统。少年时改了,说要当医生。上了高中,功课实在跟不上,又改口要做艺术家。等学了画,才画几笔,就被老师涂掉,于是脑袋空空地走出来,又试着筑另一个梦。我们认识的自己是永恒的吗,还是随着岁月的改变,我们每天都该认识评估自己,为自己“定位”?

  如果有天,你到好莱坞,你会看见很多珠光宝气的明星。你也可能看见满怀明星梦,去好莱坞淘金的。只是,有些被发掘了,跃上银幕;又有些依旧默默等待机会。

  有位好莱坞的经纪人说得好:“想要成功,第一件事是认识你自己。你可以把自己高估,等着星探惊艳,连配角都没演,一下子成为主角。你也可以坐冷板凳,一年年等下去。再不然,从跑龙套干起,好好表现,慢慢往上爬。”

  在中国台湾也一样。当我在电视公司上班时,就总是不平。为什么有些年轻人从演员训练班学起,几年下来,也跃不上屏幕?又为什么有人连摄影棚都没进过,却一下子被发掘,当上主角?制作人给我的答案很妙:“有幸,有不幸。你如果自认为真有才华,是凤凰,就可以摆谱,非枝头不站;如果没有把握,就由树根爬起,说不定有天也能站上枝头,变成凤凰。”

  岁月流逝,一个人的追求或许会变,其实无可厚非。任何一个人的未来都有很多可能性,只要努力,那么,不管将自己

  励志故事5:相信自己最优秀

  古希腊的大哲学家苏格拉底在临终前有两个不小的遗憾——他多年的得力助手,居然在半年多的时间里没能给他寻找到一个最优秀的关门弟子。

  事情是这样的:苏格拉底在风烛残年之际,就想考验和点化一下他那位平时看来很不错的助手。他把助手叫到床前说:“我的蜡烛所剩不多了,得找另一根蜡烛接着点下去,你明白我的意思吗?”“明白。”那位助手赶快说。

  “可是,”苏格拉底慢悠悠地说,“我需要一位最优秀的承传者,他不但要有相当的智慧,还必须有充分的信心和非凡的勇气……这样的人选直到目前我还未见到,你帮我寻找和发掘一位好吗?”

  “好的,”助手很温顺很尊重地说,“我一定竭尽全力地去寻找以不辜负您的栽培和信任。”

  苏格拉底笑了笑,没再说什么。

  那位忠诚而勤奋的助手领来一位又一位,都被苏格拉底一一婉言谢绝了。有一次,当那位助手再次无功而返地回到苏格拉底病床前时,病入膏肓的苏格拉底硬撑着坐起来说:“真是辛苦你了,不过,你找的那些人,其实还不如你……”“我一定加倍努力。”助手言辞恳切地说,“找遍城乡各地,找遍五湖四海,我也要把最优秀的人选挖掘出来,举荐给您。”

  苏格拉底笑笑,不再说话。

  半年之后,苏格拉底眼看就要告别人世,最优秀的人选还是没有眉目。助手非常惭愧,泪流满面地坐在病床边,语气沉重地说:“我真对不起您,令您失望了!”“失望的是我,对不起的却是你自己,”苏格拉底停顿了许久,才又不无哀怨地说,“本来,最优秀的就是你自己,只是你不敢相信自己,才把自己给忽略、给耽误、给丢失了……其实,每个人都是最优秀的,差别就在于如何认识自己、如何发掘和重用自己……”话没说完,一代哲人永远离开了他曾经深切关注着的这个世界。

  在现实生活中,常常不乏这样的例子,因为对自己没有信心,而影响了事业的成功。

  有位哲人说得好:“人们应谨记一个处世原则,因自我了解而表现出来的举止,就是一般人对自己的观感。”你想做一个默默无闻的人,或丰功伟绩的人,全在于你对自我的评价,而别人可能因为你的自我评价而同样地评价你。

  你想让别人对你有一个良好的评价,首先自己必须认定自己是优秀的,然后才敢于并充分展示自己优秀的一面,把事情做到最好。

  所以,只有相信自己是优秀的,才能在别人的眼里读到赞许的目光。

  励志故事6:成功密码是1:125

  塞斯是美国马萨诸塞州斯普林菲尔德市的一名出色推销员,凭着高超的推销技艺,曾叩开了无数经销商壁垒森严的大门,被誉为“全球推销员”。塞斯为什么会如此成功?

  某一天,塞斯路过一家商场。像往常一样,他进门后先和售货员一番寒暄。这在塞斯看来非常重要,因为通过闲聊可以了解到商场的经营状况、人员信息和发展目标,这样就可以有备无患地与商场经理洽谈。

  售货员告诉塞斯,这家商场地处黄金宝地,每天顾客络绎不绝,自商场建立50多年来,从未亏损过。塞斯非常兴奋,他觉得他能把自己的产品推销给他们,因为这家商场各项条件都不错。

  当塞斯见到商场经理路易斯,向其说明来意后,路易斯一口拒绝。塞斯岂肯罢休,他动用了各种技艺试图说服路易斯,但任凭磨破嘴皮都无济于事,塞斯只好十分沮丧地离开了。

  在返回的路上,塞斯想:路易斯为什么会拒绝?自己的产品是适合他们的,路易斯没有拒绝的理由。刚才路易斯态度强硬,或许是他一时心情不好,或许是因为上门推销的人员太多,或许自己的话路易斯没有听进去。塞斯觉得有必要向路易斯继续推销,他驾着车在街上溜达了几圈后便重返商场。当他走进商场经理办公室时,路易斯满脸堆笑地迎上前,不等塞斯多说,路易斯立刻决定订购一批产品。

  山重水复疑无路,柳暗花明又一村。这喜讯来得太突然了。塞斯问路易斯为什么现在同意而一小时之前拒绝呢?路易斯笑嘻嘻地道出了原由。他告诉塞斯,由于商场红红火火,前来推销的人员很多,并且每个人都说得冠冕堂皇。对待这些推销人员,路易斯就是一句简单的拒绝之语。说完这些,路易斯数了数桌上各个推销员送来的名片,然后笑容满面地说:“加上你的名片,一共126,这就是今年以来向我推销的人数。”

  塞斯也笑了。他再三感谢,打算起身告辞时,路易斯说:“忘了告诉你,这126人当中,只有你一人在被拒绝后又重新回到商场来。或许你的坚持感染了我,但我断定,你推销的产品肯定是物美价廉、产销对路的,要不然你没有返回继续推销的气魄。”

  在126人中,125位放弃,1位返回继续推销。这个比例,或许就是塞斯成功的密码。


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