最新2019党员专题节目《小巷管家》观后感5篇精选
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电影“小巷管家”以赵建国平凡而伟大的先进事迹和“街乡吹哨、部门报到”工作机制为主要内容，将北京市的基层治理工作和百姓的实际生活紧密结合，生动讲述了在基层治理过程中如何打通最后一公里甚至最后一米的感人故事。下面是小编为大家带来的《小巷管家》观后感，希望能帮到大家!
《小巷管家》观后感【篇一】
影片《小巷管家》中，面对社区街巷治理存在的复杂问题，街道充分发挥了党建引领和带头作用，引导居民和社会力量参与到街巷的管理中，引导居民养成自觉、自治的习惯，共同解决身边的问题。
片中详尽地阐述了社区工作“吹哨报到”的内容、目的和效果，为社区工作提供了风向标。从发现问题、汇报问题、分析研判、研究通过、街乡吹哨、区级平台受理部门报到、部门听令报到、评价监督和结果反馈。深刻体现了党和政府为老百姓办实事的决心。得民心，惠民意，多一些实干，少一些虚谈，这是新时代赋予党员领导干部最基本、最关键、最重要的要求之一，也是我们作为新时代社区工作者应该具备的行为准则。
片中的情节深深触动了我，作为新时代的社区工作者，我觉得只有更好的把党的各项政策与老百姓的幸福指数挂钩，以“新时代新担当新作为”为指引，“不忘初心牢记使命”，从我做起，从身边的小事做起，脚踏实地，努力践行，当好党和政府的好帮手，切实的服务百姓，为美丽街巷做出更大的贡献。
《小巷管家》观后感【篇二】
近日，一部真实反映北京基层治理工作经验的电影《小巷管家》震撼上映，影片将北京市的基层治理工作和百姓的实际生活紧密结合，集中表现了在基层治理过程中如何打通最后一公里、甚至最后一米的感人故事。
影片中的“小巷管家”，他们的事迹平凡而伟大，他们的工作琐碎而繁杂，但他们工作热情饱满、方法智慧、态度积极。作为基层干部，要从《小巷管家》看出收获，找准定位，品悟基层之道，在基层平凡的岗位中做出不平凡的事业。
在“默默守护”中点燃“基层之火”。影片中的赵大爷只是胡同中的小人物，他帮助老街坊解决生活问题，改造厕所、美化街道、清理煤棚……虽然过程中受了不少委屈和埋怨，但随着胡同环境变得越来越好，他的“默默守护”最终也得到了街坊邻里的认可。基层工作难免会遇到不理解，这个时候我们应该怎么做?是就此放弃，还是耐心劝解?是听之任之，还是将心比心?我想我们只要保持一颗“默默守护”的真心，一颗不念旧恶的公心，一颗忠贞无悔的诚心，耐心细致地做好群众工作，让群众真正看到我们基层干部干事为民的真心，总有一天会“守得云开见月明”，获得群众的理解和支持，在“默默守护”中点燃“基层之火”。
在“贴心服务”中照亮“基层之路”。“小巷管家”不是什么领导，没工资、没职务、没权力，但在居民心中，他们有热心肠、有行动力、有威信，时时刻刻想的都是街坊四邻家门口的事儿。在北京市街巷治理的工作中，小巷管家”们不为小家、只想大家，用贴心的服务，使北京市的面貌焕然一新，特别是街巷社区小胡同的改观非常之大。众所周知，基层工作多且杂，基层干部面对的问题更加具体、遇到的困难更加繁多。这就需要我们广大的基层干部主动深入基层群众，做群众最贴心的人，用热情、暖心、实干的精神去高效地解决每一件事，做好群众的贴心人，发挥好表率、模范作用，在“贴心服务”中照亮“基层之路”。
在“精益求精”中擦亮“基层底色”。影片中的“小巷管家”一般都是社区居民，很多是年纪比较大的退休人员,他们的工作鲜为人知,但是他们却用精益求精的工作方法，让北京的胡同变得越来越美，邻里关系也越来越和谐。在基层工作中，乡村振兴、精准脱贫、环境治理中“无例可循”的“新问题”、“无从下手”的“棘手事”已经越来越多。这就需要我们广大的基层干部要有不断创新、突破传统的“闯劲”，去不断研究新举措、寻找新对策，不断简化工作流程，提高工作效率，为改善农民生产条件出“金点子”、为村民脱贫致富找“新路子”，在广阔的农村地区担起一份责任、干出一番事业，以优质的服务，切实提高人民群众的获得感和幸福感,在“精益求精”中擦亮“基层底色”。
《小巷管家》观后感【篇三】
电影“小巷管家”以赵建国平凡而伟大的先进事迹和“街乡吹哨、部门报到”工作机制为主要内容，将北京市的基层治理工作和百姓的实际生活紧密结合，生动讲述了在基层治理过程中如何打通最后一公里甚至最后一米的感人故事。同时通过赵建国这个平凡的人在生活中，一直在解决街坊四邻门口的小事儿“邻里纠纷、占道停车、私搭乱建、公厕改造、环境提升……”等等百姓生活中诸如此类的问题，塑造出“小巷管家”为居民群众服务、为背街小巷治理甘心奉献的先锋形象。
结合老干部工作大局来看，“小巷管家”正是离退休干部在社区中发挥优势作用、散发服务人民群众、参与社会建设无穷正能量的光辉写照，给我们强化政治引领，加强离退休干部“三项建设”，组织号召他们为党和人民的事业增添正能量提供了更多参考，比如我们的老党员先锋队、老干部啄木鸟志愿督查队等，都在延庆区社会建设、创城、创卫、创森等方面发挥着积极作用，充当着“城市管家”、“社区管家”职能。对于我们老干部工作部门来说，应该在服务全区绿色发展、助力地区经济社会建设的大局中，积极协调好社会各方力量，为老同志发挥好优势作用，搭建平台，做好服务保障。
从个人岗位工作来讲，我觉得身为老干部局工作人员。应该工作中大力倡导“三用原则”。一是用心：真正用儿女之心、负责之心来做工作;二是用情：满怀尊重、理解之情，实现服务工作之实;三是用力：真正以人为本，不怕难、不怕繁、不怕重、不怕怨，做到管理科学，服务优良。我们要以务实工作，用心为老干部服务。以诚待人，真心与老干部交心。为他们办实事、办好事，想老干部所想，急老干部所急，帮老干部所需，视他们如亲人、如长辈，以爱心、热心、真心、诚心倾情关爱，与他们建立起不是亲人、胜似亲人的真挚感情，成为广大离退休干部最可信赖的人，为他们不断地提升获得感、幸福感而不懈努力。
《小巷管家》观后感【篇四】
小巷管家，刚听到这部电影名字的时候，我有点迷茫，这是一部什么电影，纪录片吗?还是专题片?也许又是一部理论性比较强的视频吧。脑子里幻想出了无数起场景。终于，忍不住百度了一下。
多渠道了解终于知道，《小巷管家》是一部聚焦北京市“街乡吹哨、部门报到”工作机制、表现基层党组织和党员工作的电影，由北京市委组织部联合中国传媒大学共同策划制作，以全市2.3万名“小巷管家”平凡而伟大的先进事迹和“街乡吹哨，部门报到”工作机制为主要内容，将北京市的基层治理工作和百姓的实际生活紧密结合，集中表现了在基层治理过程中如何打通最后一公里、甚至最后一米的感人故事。
说到基层治理，我们党可以说良苦用心，基层减负、《关于县以下机关建立公务员职务与职级并行制度的意见》的实施等一系列措施的实施，基层治理的脉络已被初步打通。下一步，如何解决“最后一公里”的问题，才是基层最需要考虑和解决的问题。“街乡吹哨、部门报到”无外乎是有效的解决手段之一，就像电影里所展示的那样，只有各个职能部门互相协作，联动发力，才能切实解决老百姓的困难。作为一名基层干部，我也感触颇深，在今后的工作中，我也要时刻做到：民有所难，我有所助;民有所想，我有所办;民有所愿，我有所为。在自己平凡的岗位上，贡献出不平凡的力量。
《小巷管家》观后感【篇五】
近期，由北京市委组织部联合中国传媒大学共同策划制作的《小巷管家》正在热映。影片以“小巷管家”平凡而伟大的先进事迹和“街乡吹哨、部门报到”工作机制为主要内容，将北京市的基层治理工作和百姓的实际生活紧密结合，生动讲述了在基层治理过程中如何打通最后一公里甚至最后一米的感人故事。
党建引领“街乡吹哨、部门报到”，是北京市委坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，贯彻落实党的十九大精神和新时代基层党建工作新要求，着眼首都改革发展大局进行的一项重大改革。积极探索基层治理体制机制创新，推动管理服务资源和力量下沉，引导街乡增强服务群众功能，有力城市基层治理“最后一公里”难题。“街乡吹哨、部门报到”
把群众的需求当做哨声，建立健全群众需求的全响应机制，吹好哨、报好到、办好事，做到“民有所呼、我有所应”。广大党员干部坚持以群众满意为根本标尺，走好新时代党的群众路线，及时回应群众诉求，全力解决群众身边的操心事、烦心事、揪心事。
《小巷管家》的主人公赵建国，就是北京2.3万名“小巷管家”中的一员。“小巷管家”不是什么领导，但心里装的都是街坊四邻的事，小到邻里纠纷、占道停车、私搭乱建，大到公厕改造、环境提升、照顾空巢老人等诸多和老百姓直接相关的难题。工作头绪多、事情杂，平凡而又普通，都是老百姓的家长里短但又关系着他们的切身利益。新时代，在社会基层治理的深入推进下，无数“小巷管家”饱含热情、担当履职，用智慧和辛勤服务百姓，获得了认可，赢得了民心。正是这些可敬又可爱的“小巷管家”在平凡之中孕育了伟大，在细微之处书写着深情，为社会的和谐稳定贡献力量，切实增强了人民群众的获得感、幸福感和安全感。
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