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员工个人半年工作总结

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员工个人半年工作总结

  蓦然回首,发现已经在公司工作了半年多,最大的一个感受便是发现自己每天都在和时间赛跑。从一大早上班忙到天黑下班,从月初忙到月末,时间在飞速的流逝,脑袋在飞速的运转,在忙忙碌碌的工作中,发现工作很辛苦同时也很充实。希望对大家有所帮助,欢迎阅读。

  第一篇:员工个人半年工作总结

  我上半年的工作是根据公司高层管理领导的安排,负责对生产车间生产现场的统计工作人员的协调以及实习人员的现场统计工作的培训。总体说来上半年工作一点也不顺心,而在工作中经常是项目的主次不明确,目标不明确,配置不明确,工作不明确,流程不明确,监核不明确。部门职责不明确。组织机构混乱,多头领导与跨级管理严重。本来我们经过xxxx年度的生产审计工作就很清楚xxxx年度管理问题的所在。

  1、标准基础化薄弱。公司缺乏统一的作业标准、iso质量管理体系流于形式。公司没有标准化的作业流程,企业没有统一、规范、文字化的工作流程,流程在员工各自的脑子里,大家都凭经验和良心做事和工作、做事、管理,很容易造成各自为政,标准不一,工作效果时好时坏的结果。

  2、缺乏数据化的管理体系,企业数据化程度较低,各级管理人员都在凭经验而不是凭数据安排工作和生产,文件标准化有一定基础,但任务的标准化欠缺,上级下达下属的工作任务不够具体,明确、缺乏客观标准和依据。

  3、企业组织管理混乱,多头领导严重,这里成了中高层管理者实习的摇篮和展示自己高贵的身份场所,公司管理人员大多喜欢自上而下的行政管理,依赖上级管下级,这种管理模式明显弊端在于,上级精力有限,不可能有效管理下级,本来公司很多管理人员的管理经验和能力自身都不足,即使上级有很丰富的管理经验和很强的管理能力,但对许多流程中的具体细节不如当事人清楚,从而产生误管误判,甚至颁布一些啼笑皆非的条例,朝令夕改,不仅自身威信扫地,属下不服,造成对立甚至激烈冲突,,员工们凭什么来提高自己的工作热情和对公司管理层的信任度和多公司的认同感。

  4、重“人情”轻制度,懒蛤蟆式的管理方式以及“老板成份”至上心理必然导致“喜”耳“恭”听而不注重实际的效果。作为上市公司,公司就要改掉许多创业时期的毛病,随机应变,情大于法,强调个性化而忽略标准化、制度化、流程化、文件化、等等,同时,企业的发展也使得各项成本不断加大,各种资源浪费也就越来越严重,生产管理必须加大成本控制力度,强化控制体系建设,也就要求企业必须从“人治”走向“法治”在制度面前人人平等,制度高于一切,人情化管理让位于制度化、规范化管理。

  5、细节化管理薄弱,一切让位于出货的习惯,而对于让位出货造成的成本和后果则无人关心,细节控制严重缺乏,这些都是管理工作的粗放造成的,如10月份仓库的管理现状(请看相关的审计报告)。

  6、文件和图纸管理混乱,企业缺乏统一、规范的文件管理体系。

  7、人力资源结构不合理,管理人员专业技能和职位管理经验偏低,管理水平落后。硬件设备投入大,而专业技术及管理人才相对缺乏。

  以上是我的上半年个人工作总结,在接下来的工作中,我会做好xxxx年下半年工作计划,争取将各项工作做得更好。

  第二篇:员工个人半年工作总结

  时光流逝,转眼间我在成长中又渡过半年。回首这走过的半年,很荣幸能与各位同事共同进步,我也在大家的身上学到不少的知识。半年以来我心中最大的感受便是要做一名合格的员工不难,但要做一名优秀的员工就不那么简单了。我认为:一名好的员工不仅要为人谦和正直,对事业认真兢兢业业。而且在思想政治上、业务能力上更要专研。我,作为一名年轻的员工需要学习的东西还很多很多。

  一、 思想修养

  作为一名员工,要想完成工作的责任,首先必须具备员工素质,树立正确的世界观和人生观。在这半年中我认真参加各种学习和活动。有句成语是:只要功夫深,铁杵磨成针。是的,作为一名员工,我在工作中无意中会考虑不周显得毛毛糙糙,不甚妥当。当意见、建议来临时,现在的我不再不悦,不再拒绝。而是以更高的要求来要求自己,努力告诫自己:换个角度静心仔细想想如何能的好一些。

  二、 素质提升

  在学习中我认真听取经验,仔细记录,并在活动后的空余时间认真思考推敲,有目的的在厂区进行一些尝试。

  在工作中,我认真投入,认真学习。我感到人人都是我的师长,我能学,要学的东西还很多。如:品控,业务往来等。

  在空余时间,我会阅读一些自己订的杂志,网上查询有关相关资料,去书城自费购买与教育管理有用的各类书籍和音像资料进行观看学习,我深切的感受到学习对自己的帮助确实很大。

  三、 展望

  通过这半年的工作,我很幸运学到了不少东西,业务上也努力做了一些成绩。但这还远远不够,尤其在管理方面上还显得稚嫩。我将在未来继续多学,多思、多试努力把工作做的更好。

  第三篇:员工个人半年工作总结

  蓦然回首,发现已经在公司工作了半年多,最大的一个感受便是发现自己每天都在和时间赛跑。从一大早上班忙到天黑下班,从月初忙到月末,时间在飞速的流逝,脑袋在飞速的运转,在忙忙碌碌的工作中,发现工作很辛苦同时也很充实。以下,是我的个人工作总结报告:­

  我从学习装订第一本凭证到学习根据原始凭证手写会计科目,从学习做现金银行账到学习自己做成本,做好xx年上半年会计工作总结及计划,从学习申报增值税,营业税,个税到做所得税汇算清缴,在这短短3个多月的时间里,我的会计实务能力在以一种我意想不到的速度飞速地提升。同时也让我深刻地明白了会计理论与会计实务的区别,理论学得好的人并不一定能把账做漂亮了,做帐的学问在帐外而不是理论本身,但是想要在财务上有所突破的话扎实的理论知识却是必要条件。 ­

  第二个感受便是发现自己遇见了一个非常优秀和出色的老师,在过去的100多个日子里,每天都在飞速的成长,这全都归功于老师的悉心指导,教一个会计实务零基础的学生应该是一件很辛苦的事情,在此表示深深地感谢,除了佩服你的会计实务知识以外,更佩服你个人的做人做事原则,虽然从来不公开叫一声老师,但在我心中你永远是我会计实务的启蒙老师,在以后的日子里一定会更加努力的学习,不给你丢脸。 ­

  第三个感受便是发现自己还远远不够优秀,特别是作为一个专业的咨询顾问,无论是在帐务的处理上,还是在与客户的沟通上,都还需极大改进与提高。同时得到一个重要的感悟,不管是做事还是做人,责任心很重要。做每一件事情的时候,都必须认真想想我们要对谁负责,除了客户,我们更需对公司对自己负责,这样才能更好的完成每一项工作。 ­

  以上是我的xx年上半年工作总结,也是对自己工作的阶段总结,同时,我也会做好xx年下半年工作计划, 并希望在以后的日子里能继续与公司一起飞速成长。

  第四篇:2014年半年个人工作总结

  在县委及县委组织部的正确领导下,在全体干部职工有帮助支持下,做为老干部局党委副书记,我积极配合和协助局党委书记工作,按照围绕中心、服务大局的工作思路和让县委放心,让老干部满意的工作要求,以科学发展观为指导,深入开展创先争优活动,精心履职尽责,全面落实老干部政治生活待遇,认真完成全局中心工作任务。现将今年来的工作总结如下。

  1、加强学习,提高自身素质。今年来我认真学习党的十七大及十七届、四中五中全会和县委十届五次全会和县第十一次党代会精神,胡锦涛同志在庆祝中国共产党成立__周年大会上的重要讲话精神,中央和省、市、县委深入开展创先争优活动动相关文件精神,积极参加各项政治学习和相关培训。一是充分利用我局星期一集中学习和每月5日、20日老干部学习的机会加强学习。二是积极参加县委、政府及上级有关培训学习。2014年5月27日参加2014年乡镇科级领导干部反腐腐倡廉建设知识培训,学习贯彻《廉政准则》和云南省增进民族团结的成功实践和经验; 2014年5月28日学习领导干部预防职务犯罪知识和听取服刑人员现身说法警示教育、学习工程建设领域项目招标投标政策法规知识; 2014年8月27日参加新形势下宗教工作专题讲座;年4月22-27日参加市老干部党支部书记读书班学习,主要学习党务知识、老干部业务知识、杨善洲先进事迹。通过学习,在政治上、 进一步提高了政治理论素质和业务能力。三是积极参加局党委理论中心组学习,2014年以来,共学习了六个专题,1、继续深入学习贯彻党的十七届五中全会精神,进一步领会全会精神实质。2深入学习贯彻十七届中纪委六次全会、省纪委八届六次全会、市纪委六次全会和县纪委十届六次全会精神。3、学习传达贯彻好2014年全国、省、市、县两会精神。4、积极学习做好庆祝中国共产党成立90__各项活动。5、学习贯彻好全省文化建设工作会议精神。6、认真学习中央经济工作会议精神。

  2、兢兢业业做好分管工作,一是积极参与抓好党委班子的学习,着重加强政治理论学习,以提高党委班子宏观战略思维、党性意识及驾驭全局问题的能力;二是积极参与抓好局机关党员干部职工的学习,坚持每星期一组织干部职工学习,抓好政策业务能力和行政管理水平的提高,办事能力、服务质量、工作效率的提高;三是抓各离退休支部的学习,加强对老干部党支部书记的培训工作,充分发挥了离退休干部党支部在思想教育方面的引导作用和凝聚力,发挥先锋模范带头作用;四是抓老干部思想政治建设,局党委始终把老干部思想政治建设作为工作的重中之重,认真组织老干部开

  展政治理论学习,坚持每月5日和20副处以上退休干部和离休干部政治理论学习日和阅文日活动,让老干部及时学习了解中央、省、市、县的有关文件和会议精神,使老同志不断了解党和国家的政策县委政府的中心工作;五是做好党委日常党务工作,指导党委下属各支部的党务管理和党建工作;六是做好党务公开工作。年内制定完善了党务公开实施方案,定期更新党务公开栏内容,增强了党务工作的透明度,扩大了党内民主,强化了监督;七是认真组织开展创先争优活动,认真制作公开公示栏、宣传专栏、上墙图表等相关内容,按时做好党委及个人公开承诺工作。

  3、严于律已,勤政廉洁。严格按照《廉政准则》和有关党规党纪要求自已,团结同志、踏实工作、自觉抵制腐败现象,自觉遵守党风廉政建设的规章制度。树立正确的权力观、群众观、利益观,在日常工作中能注意用党员标准严格要求自己,做到自重、自省、自警、自励,保持清正廉洁,努力实践“三个代表”重要思想和科学发展观,做到求实务实,全心全意为老干部服务。

  4、增强党性,勤奋工作,在工作上牢固树立全心全意为人民服务的宗旨。无论在什么时候都好好把握自已,不断加强党性修养,时刻牢记党的宗旨,任劳任怨、脚踏实地,坚持科学的发展观,与时俱进、不断创新。把科学的理论与工作实践相结合,进一步解放思想、更新观念,并努力落实到工作中。尽力为老干部搞好服务,提高服务质量。老干部工作就是服务,在服务中加强管理,在管理中优化服务,从两个待遇落实上,从开展活动,发挥作用上,体现为老干部服务,做到热情、周到、文明。

  5、深入开展学习杨善洲同志先进事迹活动,一是学习杨善洲同志艰苦朴素、苦干实干的优良作风;二是学习杨善洲同志生命不息、奋斗不止的革命精神;三是学习杨善洲同志不计荣辱进退,无私奉献、一身正气的革命精神;四是学习杨善洲同志诚以修身、一心为民的探索精神,在创先争优中培育公仆情怀;五学习杨善洲同志勤以自强、恪尽职守的敬业精神,在创先争优中改进工作作风;六学习杨善洲同志艰苦朴素、言行一致的革命精神,在创先争优中树立高尚情操。

  第五篇:个人半年工作总结

  半年工作思想汇报

  首先,非常感谢公司领导能给予我这个机会来到装配车间锻炼学习的机会,本人也非常的珍惜,这半年以来,在公司党委的关心下,在部门领导的指导下,按照公司要求目标,认真履行职责,积极开展工作,摸索基层党组织工作经验,带领和团结装配职工实现公司经营目标,努力为公司的稳定、经济发展做出贡献。现对到装配车间工作学习情况进行回顾总结,找出经验和教训,以利于今后为企业建设做出更好更大的贡献,现就具体工作进行汇报:

  一、努力提高自身政治素养和党务理论知识

  作为一名党支部副书记,我深刻清楚需要注重加强自身政治理论学习,坚持以“十八大”精神为统领,及时学习党和国家的方针政策,不断提高思想政治素质。同时,努力学习党务基础知识,通过阅读《党内生活启示录》、《党员经典导读》、《组织人事报》等刊物。进一步提高党务和政治工作,更好的服务企业,服务群众。

  二、装配车间方面所做主要工作

  在工作方面:第一,明确支部副书记的工作职责,协助支部书记开展工作,处理日常党务工作,执行上级的决议、决定。同时,协助支部书记搞好领导班子自身建设,充分发挥党组织的政治核心作用和战斗堡垒作用。

  去年来到装配车间后,每天深入生产现场一线了解装配生产进度和职工思想状况。围绕cg6500国产化积极配合支部书记、车间主任开展了“清洁装配”、“6s”管理,“奋战60天”劳动竞赛、cg6500工艺技术培训等活动,调动了职工的积极性,顺利完成了公司布置的任务。2014年,按照公司党委要求装配党支部正积极开展“党内主题实践”活动和“党员岗位承诺”等活动,为公司全年经营目标和产能转移工作打下基础。

  三、进一步努力方向

  1、进一步加强党的基本政治理论知识的学习,增强运用科学理论知识认知问题、解决问题的能力。

  2、进一步加强专业知识及科学管理知识的学习,增强企业经营管理的科学性。

  3、向各位领导、同事学习,为奉献企业积累更多的经验。


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