2019校园总务后勤工作计划

2019校园总务后勤工作计划

　　工作计划是行政活动中使用范围很广的重要公文,也是应用写作的一个重头戏。以下是小编整理的2019校园总务后勤工作计划，希望能帮助到你。

　　2019校园总务后勤工作计划

　　一、指导思想

　　本学期总务后勤工作以管好校产为重点，始终坚持“为教学服务，为师生服务”的原则，树立“服务育人”的宗旨，认真做好后勤服务、财务管理、物资设备管理、环境卫生管理等各项工作

　　二、工作目标

　　在学校校长室、党支部的领导下，进一步巩固和发展近年来后勤服务规范化、后勤工作科学化、校产管理制度化取得的管理成果，不断健全和完善后勤工作方面各项规章制度，落实岗位职责制，强化各项服务的过程管理。用心探索后勤服务后勤管理工作的新路子，在试行中不断总结，逐渐完善和提高，努力做好，做优，不断提高服务意识、服务质量和服务水平。围绕学校工作中心，不断改善和美化环境，用心努力开源节流，为学校拓宽发展空间添砖加瓦。

　　三、主要工作及措施

　　(1)组织后勤人员认真学习：借鉴先进的后勤管理工作经验，统一思想认识，强化职业道德教育，增强干好本职工作的职责感，真正以主人翁的姿态投入自己的工作，凝心聚力，爱岗敬业，乐于奉献，进一步提高员工的业务素质和服务意识，加强理论和业务学习，努力提高专业水平和现代信息技术管理水平，以胜任形势的发展和工作的需要。进一步明确后勤为教学服务、为师生生活服务的宗旨，坚持管理育人、服务育人的方向，继续发扬“勤快、务实、高效、优质”的工作作风，勤奋踏实工作，关心爱护学生，努力争作奉献。

　　(2)进一步完善后勤工作各项制度：认真制定落实岗位职责制。在上学年对后勤各项制度修定的基础上，进一步细化岗位职责、工作量考核。细化各环节的考核标准，完善考核评比条例。做到分工具体职责明确，考核对照有标准，以便相互监督，确保后勤服务工作，事事有人做，人人有事做，同时定期不定期广泛征集师生对后勤工作人员服务的态度、服务质量的意见和要求。

　　(3)切实抓好后勤常规管理：本学期我们将在原基础上，切实加大校园各班保洁区的管理力度，加强督查，细化各部位保洁的任务和人员分配，确保教学区域全天候整洁，同时透过各种形式向师生员工进行爱护公物，保护环境的宣传教育，在师生中造成爱护公物，爱护校园一草一木的舆论氛围，用心开展美化校园，亮丽校园的活动，把建立礼貌校园活动和良好的卫生、生活习惯的养成结合起来。重视校园花草管理，适时抓好除草、施肥、治虫、修剪各环节的工作，确保环境净化、美化、绿化。

　　(4)进一步加强开源节流的工作：管好用好学校的每一点财力、物力。重点抓好学校节水节电的管理工作;抓好购物管理，在各方面管好用好每一点钱，每一笔钱，凡是购物必定货比三家，尽量批发，采用教学用品领用登记制度，减少浪费;认真抓好分部多功能教室装修工作。

　　2019校园总务后勤工作计划

　　总务工作不仅仅是学校管理的一个重要组成部分，还是学校工作的基本保障。后勤服务是繁琐而又平凡的工作，后勤服务的好坏影响到整个学校教学工作的发展，为了加强学校后勤管理，提高工作效率，树立后勤工作为教学第一线服务的思想，结合本校实际状况，特制定2014年学校总务工作计划。

　　一、指导思想

　　在上级工作意见和学校素质教育工作计划的指导下，继续坚持“以人为本、服务育人”的思想，进一步增强后勤工作人员的职责心和事业心，努力发挥后勤人员的用心性、主动性和创造性，做到“四个到位”(认识到位、职责到位、措施到位、检查到位)和“五个确保”(确保教育教学工作和各种活动正常、有序的开展;确保办公用品的维护、维修、采购、供应的及时到位;确保学校财务管理制度化、规范化，勤俭节约，用好每一分钱;确保营养午餐改善计划和资助管理健康有序;确保后勤服务工作更上一层楼)。

　　二、工作重点

　　(一)加强队伍建设，提高工作人员的个人素质。

　　1、加强政治理论和业务素质的学习。透过学习政策法规，学习教育教学理论，提高管理人员自身素质;透过学习现代技术和先进管理经验，掌握必须技能，提高管理水平;透过加强思想政治教育，创优质服务，树立爱岗敬业、职业道德高尚的新形象;透过按时参加学校安排的各项学习，了解社会动态，了解学校工作中心和工作要求，为广大师生带给更优质的服务。

　　2、培养吃苦耐劳、任劳任怨的精神，树立风雨同舟的合作意识、永不满足的创新意识、校荣我荣的主人翁意识。

　　(二)健全机制，落实职责，进一步提高服务意识。

　　1、进一步健全总务人员的岗位职责制，要从学校工作需要出发定岗、定责，使每一个人都明确自己的工作岗位和工作职责，做到事事有人管，事事有人干，事事有落实。

　　2、树立后勤为教学第一线服务的思想，以党的群众路线教育实践活动为契机，进一步改善工作作风。多思考、多学习、多听反馈意见。遇事能做的，随时处理，不拖拉，提高工作效能。

　　三、工作任务及措施

　　(一)、进一步完善各项规章制度。

　　本年度将对原有规章制度重新审查、充实、完善，使之真正起到激励约束和规范个人行为的作用，真正能用制度去管理人、教育人、评价人，对各项工作都能做到有安排、有检查、有落实，及时总结经验，吸取教训，纠正偏差，不断提升后勤服务工作的档次和水平。

　　随着教育形势的变化和办学条件的改善，总务处的事务会不断增多，但人员不会增加，甚至会减少。总务处的事务繁杂，岗位多，这就要求大多数是一人多岗。所以既要有明确的岗位分工，又要做到统筹兼顾，做到分工不分家。

　　牢固树立全心全意为教师服务的思想，树立“后勤为先”的意识和理念，分析各自岗位所服务对象的状况发展变化，对照新的要求和目标，努力提高自己的业务水平，确保总务整体保障潜力的提高。

　　(二)坚持勤俭办学，严格财务管理，开源节流。

　　在经费使用上，从学校实际出发，做好校长参谋，严格核算，做到合理开支，统筹兼顾，保证重点。严守财务管理制度，办事坚持廉洁奉公，严格采办手续和差旅报销规定，控制接待生活费等“三公”消费，用心推行财务制度化、规范化、公开化，增强财务工作的透明度。

　　(三)加强校产管理，充分发挥资产的功能作用。

　　1、进一步明确校产管理职责，做到室室有人管、物物有人管，建立物产保管使用职责制度，做到精打细算，少花钱多办事，库存物品要物放有序，并做到防火防盗。对办公用品的发放实行登记制，水电器材的维修实行按实领用、以旧换新、修旧补废，明确职责，减少浪费。尤其是一些损耗品的领用、登记与核销，并与考核挂钩。强化维修管理意识，对学校各项设施设备定期检修，做好保养维修工作，延长使用寿命，提高使用效率。

　　2、加大对校产校舍的定期及日常的检查力度，随时排查各建筑物及管道等设施的安全和使用隐患。对学期初发放的各种物品及室内设施职责到室、到班、到人，谁丢失谁负责，对学校桌椅、门窗等要及时检查，并作好修理及登记工作，透过班主任对学生进行爱护公物的教育，强化班级财产管理制度力争把人为损耗降到最低程度。

　　3、管好校舍校产是总务人员的重要职责，在往年的工作基础上进行落实、规范、科学、创新，做到账账相符、账物相符，同时做到账务规范、手续规范、票据齐全。

　　(四)努力办好食堂，做好营养改善计划惠民工程。

　　食堂工作是学校后勤工作的重要资料，膳食的好坏直接影响师生的工作和学习，为此，我们努力做到：①把握采购环节，以新鲜、价廉物美为原则;②对食堂环境卫生、炊餐用具卫生、食品卫生等经常性检查。检查中如有不尽人意，要求整改;③用好用足营养午餐经费，确保师生吃好、吃饱、吃暖(至少两菜一汤，米饭吃饱，有菜有肉)，要适时调整菜谱，合理搭配，营养均衡;④严格贯彻落实食品卫生法，确保不发生任何大小食品安全事故。经常开展调研和测评，广泛理解学生、家长、社会的监督，完善公示墙，提高食堂的管理水平和服务质量，增加食堂管理的透明度。

　　(五)全力以赴加强“两室”(图书室、实验室)“一通”(班班通)建设，按要求尽力争取资金完善相关资源设备设施的配备，提高管理和服务水平。

　　(六)煤、水、汽、电工作。

　　进一步加强煤、水、汽、电管理，规范操作，增强职责感，加大检查力度，确保煤、水、汽、电安全运转，经常巡查，认真记录巡查维修状况，及时处理隐患，配合学校搞好用煤、水、汽、电的检查，号召各个部门、各班级齐抓共管、群策群力，全体师生要牢固树立节煤、水、汽、电的意识，严禁私拉乱接，杜绝长明灯、长流水，使每一度电每一滴水都物尽其用，杜绝浪费现象及安全事故的发生。有故障时及时联系专业工作人员，发现问题及时处理。

　　(七)配合学校做好“绿色学校”、“特色学校”等建立工作，尽最大的可能搞好学校的绿化、保洁、校园文化等工作，重点配合相关部门争取经费做好狮子山小学厕所旱改水、苍龙幼儿园和狮子山储水设备、中元幼儿园厕所排污改造、苍龙幼儿园绿化等工作，创设更优美校园环境。

　　(八)资助工作

　　用心协助做好生源地信用助学贷款及还本付息催还等工作。做好贫困生生活补助、寄宿生生活补助，民办幼儿园奖补等资金的发放工作，抓好寄宿制学校管理工作。

　　(九)工程项目建设

　　1、用心协助做好村(点)校撤并和义务教育薄弱学校改造计划，摸清底数，找准缺口。

　　2、用心做好下坝小学改建幼儿园工程及苍龙小学和水塘寄宿制小学的征地、立项、规划设计、建设等工作。

　　四、具体工作安排

　　1-3月份：

　　1、做好20xx年二上预算工作。

　　2、做好开校工作准备(教材的运送、分发，课桌椅、卫生用具、餐具等调配，办公用品及苍龙幼儿园设备采购工作)。

　　3、制定各项工作计划、方案和制度。

　　4、按时上缴各项款和下拨各项经费。

　　5、搞好医保、公积金、工资的变更、上缴、晋升工作。

　　6、领发报名收费票据。

　　7、协助做好生源地信用助学贷款催还及民办幼儿园奖补等资金的发放工作。

　　8、工作完成其他工作。

　　4-7月份：

　　1、开展食堂调研和督查。

　　2、搞好财务常规工作(账务审计、结报和票据缴销)。

　　3、完成其他工作。

　　8-9月份：

　　1、开校工作准备(教材领发及办公用品采购)。

　　2、搞好财务常规工作(账务审计、结报和票据缴销)。

　　3、按时划拨、上缴各项款额。

　　4、领发报名收费票据。

　　5、完成其他工作。

　　10-12月份：

　　1、开展食堂调研和督查。

　　2、搞好20xx年决算和20xx年预算工作。

　　3、后勤财务工作考核和迎检，评选表彰先进后勤工作者。

　　4、年终总结。

　　4、完成其他工作。

　　2019校园总务后勤工作计划

　　在新的学期里，后勤工作将继续围绕全园工作来展开，并将进一步明确后勤工作为教学服务、为师生生活服务的宗旨，要克服人手短缺，事务繁杂，任务繁忙等现实状况，继续做好优质服务工作，增强工作职责感，做到分工不分家，凝心聚力，爱岗敬业，乐于奉献，按质按量完成各项任务。

　　一、指导思想：

　　本学期我园的后勤工作将紧紧围绕幼儿园园务工作计划以及幼儿园发展目标，切实落实园务工作计划有关要求，进一步树立服务思想，加强学习，提高服务意识;加强管理，提高服务水平;加强考核，提高服务效率。加强园资、园产管理、加强安全工作，在不断完善和规范中，提升服务质量以及管理水平，使后勤工作力求做到有预见性、有高效性，确保幼儿园各项工作顺利开展。

　　二、工作目标：

　　1.严格执行后勤管理网络，由园长——后勤——保健老师组成的班级安全卫生管理小组，做到班级安全卫生管理工作条理清晰、职责到人，分层管理到位。

　　2.加强幼儿园安全工作的领导和管理，把安全工作作为重要工作列入各种计划，进一步建立和健全幼儿园安全工作制度和安全应急预案。

　　3.定期和不定期的开展学园安全工作大检查，包括园舍安全、消防安全、用电安全、交通安全、食品卫生安全。

　　4.按上级有关规定，进一步规范幼儿园园产登记管理，建好固定资产帐册，新资产及时入帐。

　　5.不断优化幼儿园的各种资源，完善幼儿园财产管理，进一步提倡节能降耗，提高教学设备利用率，进一步严格执行物品领借制度，规范过程控制，真正做到物尽其用。

　　6.加强对幼儿伙食、仓库的监督，定期开展膳管会活动，落实每月的检查分析，认真安排量和质的关系，幼儿的饮食过程要构成食堂、保育员、教师三位联合的管理网络。

　　三、具体措施：

　　(一)对照各项规章制度高标准抓好后勤管理，不断提高管理水平。

　　1.进一步学习幼儿园管理的各项制度，加强园园的后勤管理。

　　2.继续抓好幼儿园的卫生工作，加强卫生管理，进一步明确职责，抓好幼儿园卫生综合治理工作，确保园园经常持续洁、齐、美。制定《幼儿个人卫生检查表》、《班级每周卫生检查记录》、《消毒记录表》等表格。

　　3.继续抓好园内车辆的管理。车辆要按学园指定的地点统一停放，做到不随意在园园内或专用教室内乱停乱放车辆。

　　4.提高后勤队伍素质，各部门还将定期组织人员对后勤人员进行业务培训，尽潜力抓好后勤人员的思想和业务工作，不断改善服务质量。

　　(二)加强卫生与安全管理，坚持操作规范化。

　　1.继续抓好环境卫生工作，坚持卫生保洁工作包干，明确职责区和职责人。加强检查和指导，确保幼儿园环境卫生整洁有序。

　　2.进一步加强食堂人员食品、食品加工过程、餐具清洗、消毒过程的检查和指导，切实落实《食品卫生法》，规范操作。

　　3.进一步强化门卫人员的安全职责意识，严格执行外来人员的查询和登记工作，严防幼儿走出园门以及盗窃等现象的发生。

　　4.认真及时地做好各件物品、器械的保养和维修，确保安全使用。

　　5.继续切实做好消防安全工作，强化安全职责，坚持以防为主，消除隐患，做到安全第一。

　　6.加强安全教育、安全培训和各类演练，培养幼儿的自我保护意识与潜力、提高师幼防范自救潜力和幼儿园应对突发事件的综合潜力，提高教职员工的安全职责心，把保护幼儿的生命和促进幼儿的健康放在工作的首位。

　　(三)加强园产管理，努力发挥有限资产。

　　1.认真根据资金预算计划状况，合理地使用好各类经费，不断改善和优化办园条件。

　　2.坚持勤俭办园的原则，用心倡导节约水、电、煤气、材料等，减少浪费。

　　3.爱护并合理使用园内设施设备，认真做好各类检修工作，竭尽所能节约维修经费开支。

　　4.进一步完善固定资产的管理制度，定期检查各班级、办公室的资产状况，督促加强保管，降低损坏与流失。期末认真进行资产的清理核对工作。

　　5.严格幼儿园贵重物品出借、使用、保养、维护等的记录工作。

　　6.根据教学需求，本着节约成本支出的原则，落实物品购置的申报制度，各条线需要购置的物品，需由教研组长负责上报提出购物申请，经园长批准后，统一购买，入库登记后领取。

　　(四)进一步强化食堂管理制度，加强食堂饮食卫生工作。

　　1.加强食堂管理，每月召开膳管委会议，保证师生中午的膳食供应，抓好食堂饮食卫生，确保广大师生的身体健康。

　　2.继续实施对所有采购食品的供应商鉴定合同，实行定点采购，有专人负责检查每一天的进货质量、数量核查等，并且记录备案，若一旦发生问题做到有据可查，直接追究相关职责人的职责。

　　3.坚决杜绝假冒伪劣，腐烂变质或者超过包质期及“三无”食品进入食堂，确保广大师生用膳卫生安全。

　　4.定期组织食堂工作人员学习卫生知识，对师生餐具做到每一天消毒，严防传染病发生。

　　5.做好食堂的设施设备的增添和维修工作。

　　(五)对幼儿园环境常检查，做到整洁、干净、优美。

　　1.加强园园环境卫生管理工作，整个园园内外分工到人，保证无死角、无疏漏，做到一日一小扫，一周一大扫，一月一检查。严格执行每日清扫和消毒制度，加强对保育员的日常检查与指导，督促他们严格执行“托幼机构常用物品消毒常规”及“幼儿园一日操作常规”，保质保量的完成每日、每周、每月的每一项工作。

　　2.做好幼儿园的绿化养护工作，在草坪成长期，要保护好草坪，让其生长好，利用有限的资金和空间增加部分花木，做到四季常青，美化园园。

　　3.教育幼儿爱护幼儿园的一草一木。园内物品整洁、无杂物，各种玩具摆放合理，是园园环境做到美化、绿化、净化，富有童趣。

　　4.搞好园园环境建设，绿化有专人负责，定期对原有的花木进行管理，及时进行锄草、浇水、施肥、修剪，创设净化、绿化、美化的园园。

　　四、每月具体工作安排

　　二月份

　　1.幼儿园老园舍全面维修并添设基本开园物品。

　　2.各班和各处室全面打扫卫生，迎接新学期的到来。

　　3.拟定办公、教学用品、幼儿学习用品等采购计划。

　　4.安排好开学工作，按需发放教学物品，根据各班状况调整桌椅、床铺等。

　　三月份

　　1.做好固定资产登记工作。

　　2.构成储物间及仓库的记录工作

　　3.卫生常规检查工作。

　　4.签定安全职责书、上级安全工作精神传达。

　　四月份

　　1.对食堂食品加工、食堂卫生环境、规范操作等的检查。

　　2.组织有关人员对全园卫生、安全进行检查。

　　3.节日宣传教育。

　　4.对安全设施、设备核查排查，并做好记录，发现问题及时解决。

　　五月份

　　1.组织全体后勤工作人员学习。

　　2.检查全园器材、玩具等的安全。

　　3.安全培训：紧急逃生演练活动。

　　4.开展幼儿膳食调查，配合保健老师召开家长膳食委员会。

　　六月份

　　1.做好庆六一活动后勤工作

　　2.和保健老师一齐做好全园卫生检查工作。

　　3.做好园内绿化的修剪工作。.

　　4.做好室外大型玩具、幼儿器具的检查工作。

　　5.全园安全你、我、他活动。

　　七月份

　　1.全园检修。

　　2.清点班级以及园内财产，归还出借物品，固定资产核对登记。、做好财务的稽查工作。

　　3.暑假值班安排表。

　　总之，后勤后勤工作要努力热情，要以高度职责心和事业心主动开展工作，为幼儿园的发展作出应有贡献。